新加坡国际管理学院

现代企业管理胜任力培训系列之

初登管理的舞台

课程背景

“现代企业管理胜任力培训系列”课程是新加坡国际管理学院根据企业各级管理干部的岗位能力需要，以及现代企业所面临的竞争环境而特别设计的系列短期管理培训课程。其中初登管理的舞台就是专为企业基层管理者而设计。经过多年研究和总结，企业基层管理者在执行任务时普遍存在的问题包括：

◆ 从操作性或技术岗位转为管理岗位时，对角色转换的认知不足

◆ 在任务繁重时，抓不住重点、时间分配不当、工作无序混乱

◆ 无法合理分配工作，“管不住”手底下的人，下属各行其是，一盘散沙

◆ 缺乏沟通能力，常与同事和客户发生冲突

培训对象

◆ 企业基层管理干部   ◆ 拥有管理潜力的技术骨干

培训安排

◆ 在新加坡已公开班形式举办，或以内训形式在企业所在地进行

◆ 采用工作坊形式进行，安排较多的互动参与式活动与管理游戏

◆ 内训班的开班时间、日程和内容可根据需求调整，一般为一个月一次，每次3-5天

◆ 每班学员一般为25-30人

课程目标

◆ 树立管理意识、增加自信、有效沟通、建立影响力

◆ 懂得管理时间、缓解压力、赢得团队支持，顺利完成从普通员工向管理者的转变

◆ 学会做事：确定岗位、委派工作、协调资源、高效执行、避免误区

◆ 学会问题分类，利用有效工具解决问题

课程内容

◆ 初登管理的舞台       ◆ 赢得人心的领导

◆ 有效的时间管理       ◆ 促进理解的沟通

◆ 快乐轻松的工作       ◆ 充满活力的团队

◆ 任务委派与监督       ◆ 富有成效的执行

◆ 问题识别与管理       ◆ 结果导向的会议

师资力量：

◆ 新加坡国际管理学院资深培训师

◆ 拥有丰富培训经验的国内外大学教授和专家

◆ 拥有丰富实际经验的企业家